行政事业单位职工开除后有社保吗,被事业单位开除了,社保怎么办?

行政事业单位职工开除后有社保吗

1、行政事业单位职工开除后有社保吗

1、要看你们那里有没有实行机关事业单位养老保险,如果有,而且你们单位参加了养老保险,你就属于实际缴费,你的缴费年限要计算。

2、如果你们那里没有实行机关事业单位养老保险,只是记载你的工龄,那么你在行政事业单位工作期间的年限应该称为视同缴费年限,而根据国家有关政策规定,被开除、除名的连续工龄是不能计算的,也就是说你在行政机关工作这些年不算社保。

被事业单位开除了,社保怎么办?

2、被事业单位开除了,社保怎么办?

您好,事业编被开除后,当及时办理档案和社会保险关系转移手续。 一、被事业单位开除后国家法律法规对社保的要求 《事业单位工作人员处分暂行规定》 第三十一条 事业单位工作人员受到开除处分后,事业单位应当及时办理档案和社会保险关系转移手续,具体办法按照有关规定执行。 同时值得注意的,开除是一种不可撤销的行为,和其他的行政处分完全不同。 《事业单位工作人员处分暂行规定》 第三十二条 事业单位工作人员受开除以外的处分,在受处分期间有悔改表现,并且没有再出现违法违纪情形的,处分期满,经原处分决定单位批准后解除处分。 二、事业单位社保转移办法 《机关事业单位基本养老保险关系和职业年金转移接续经办规程(暂行)》 第九条 参保人员因辞职、辞退、未按规定程序离职、开除、判刑等原因离开机关事业单位的,应将基本养老保险关系转移至户籍所在地企业职工社会保险经办机构,按以下流程办理转移接续手续: (一)原参保单位提交《机关事业单位辞职辞退等人员基本养老保险关系转移申请表》,并提供相关资料。 (二)转出地社会保险经办机构在收到《机关事业单位辞职辞退等人员基本养老保险关系转移申请表》之日起15个工作日内完成以下手续:

1、核对有关信息并生成《基本养老保险信息表》;

2、办理基本养老保险基金划转手续,转移基金额按本规程第七条第四款第2项规定计算;

3、将《基本养老保险信息表》传送给转入地社会保险经办机构;

4、终止参保人员在本地的基本养老保险关系并将办结情况告知原参保单位。 (三)基本养老保险关系转入。转入地社会保险经办机构收到《基本养老保险信息表》和转移基金,在信息、资金匹配一致后15个工作日内办结以下接续手续:

1、核对《基本养老保险信息表》及转移基金额;

2、将转移基金额按规定分别记入统筹基金和参保人员个人账户;

3、根据《基本养老保险信息表》及相关资料,补充完善相关信息;

4、将办结情况告知参保人员或原参保单位。 三、办理流程 社保基金管理局工作人员接收资料后,对资料进行审核,符合条件的出具《受理回执》,并在15个工作日内向转出地社会保险经办机构发出养老保险关系转移接续联系函。对资料不全或不符合规定的,一次性告知参保单位或参保人需要补充和更正的资料或不予受理的理由。 第一步:转移申请,打印参保凭证; 第二步:受理转入,出具联系函; 第三步:接收联系函; 第四步:参保关系转出,发送信息表; 第五步:接收信息表,关系转入。

被事业单位开除了,社保怎么办?

3、被事业单位开除了,社保怎么办?

您好,事业编被开除后,当及时办理档案和社会保险关系转移手续。 一、被事业单位开除后国家法律法规对社保的要求 《事业单位工作人员处分暂行规定》 第三十一条 事业单位工作人员受到开除处分后,事业单位应当及时办理档案和社会保险关系转移手续,具体办法按照有关规定执行。 同时值得注意的,开除是一种不可撤销的行为,和其他的行政处分完全不同。 《事业单位工作人员处分暂行规定》 第三十二条 事业单位工作人员受开除以外的处分,在受处分期间有悔改表现,并且没有再出现违法违纪情形的,处分期满,经原处分决定单位批准后解除处分。 二、事业单位社保转移办法 《机关事业单位基本养老保险关系和职业年金转移接续经办规程(暂行)》 第九条 参保人员因辞职、辞退、未按规定程序离职、开除、判刑等原因离开机关事业单位的,应将基本养老保险关系转移至户籍所在地企业职工社会保险经办机构,按以下流程办理转移接续手续: (一)原参保单位提交《机关事业单位辞职辞退等人员基本养老保险关系转移申请表》,并提供相关资料。 (二)转出地社会保险经办机构在收到《机关事业单位辞职辞退等人员基本养老保险关系转移申请表》之日起15个工作日内完成以下手续:

1、核对有关信息并生成《基本养老保险信息表》;

2、办理基本养老保险基金划转手续,转移基金额按本规程第七条第四款第2项规定计算;

3、将《基本养老保险信息表》传送给转入地社会保险经办机构;

4、终止参保人员在本地的基本养老保险关系并将办结情况告知原参保单位。 (三)基本养老保险关系转入。转入地社会保险经办机构收到《基本养老保险信息表》和转移基金,在信息、资金匹配一致后15个工作日内办结以下接续手续:

1、核对《基本养老保险信息表》及转移基金额;

2、将转移基金额按规定分别记入统筹基金和参保人员个人账户;

3、根据《基本养老保险信息表》及相关资料,补充完善相关信息;

4、将办结情况告知参保人员或原参保单位。 三、办理流程 社保基金管理局工作人员接收资料后,对资料进行审核,符合条件的出具《受理回执》,并在15个工作日内向转出地社会保险经办机构发出养老保险关系转移接续联系函。对资料不全或不符合规定的,一次性告知参保单位或参保人需要补充和更正的资料或不予受理的理由。 第一步:转移申请,打印参保凭证; 第二步:受理转入,出具联系函; 第三步:接收联系函; 第四步:参保关系转出,发送信息表; 第五步:接收信息表,关系转入。

被事业单位开除了,社保怎么办?

4、被事业单位开除了,社保怎么办?

您好,事业编被开除后,当及时办理档案和社会保险关系转移手续。一、被事业单位开除后国家法律法规对社保的要求《事业单位工作人员处分暂行规定》第三十一条 事业单位工作人员受到开除处分后,事业单位应当及时办理档案和社会保险关系转移手续,具体办法按照有关规定执行。同时值得注意的,开除是一种不可撤销的行为,和其他的行政处分完全不同。《事业单位工作人员处分暂行规定》第三十二条 事业单位工作人员受开除以外的处分,在受处分期间有悔改表现,并且没有再出现违法违纪情形的,处分期满,经原处分决定单位批准后解除处分。二、事业单位社保转移办法《机关事业单位基本养老保险关系和职业年金转移接续经办规程(暂行)》第九条 参保人员因辞职、辞退、未按规定程序离职、开除、判刑等原因离开机关事业单位的,应将基本养老保险关系转移至户籍所在地企业职工社会保险经办机构,按以下流程办理转移接续手续:(一)原参保单位提交《机关事业单位辞职辞退等人员基本养老保险关系转移申请表》,并提供相关资料。(二)转出地社会保险经办机构在收到《机关事业单位辞职辞退等人员基本养老保险关系转移申请表》之日起15个工作日内完成以下手续:

1、核对有关信息并生成《基本养老保险信息表》;

2、办理基本养老保险基金划转手续,转移基金额按本规程第七条第四款第2项规定计算;

3、将《基本养老保险信息表》传送给转入地社会保险经办机构;

4、终止参保人员在本地的基本养老保险关系并将办结情况告知原参保单位。(三)基本养老保险关系转入。转入地社会保险经办机构收到《基本养老保险信息表》和转移基金,在信息、资金匹配一致后15个工作日内办结以下接续手续:

1、核对《基本养老保险信息表》及转移基金额;

2、将转移基金额按规定分别记入统筹基金和参保人员个人账户;

3、根据《基本养老保险信息表》及相关资料,补充完善相关信息;

4、将办结情况告知参保人员或原参保单位。三、办理流程社保基金管理局工作人员接收资料后,对资料进行审核,符合条件的出具《受理回执》,并在15个工作日内向转出地社会保险经办机构发出养老保险关系转移接续联系函。对资料不全或不符合规定的,一次性告知参保单位或参保人需要补充和更正的资料或不予受理的理由。第一步:转移申请,打印参保凭证;第二步:受理转入,出具联系函;第三步:接收联系函;第四步:参保关系转出,发送信息表;第五步:接收信息表,关系转入。

事业单位开除社保转自由职业社保?

5、事业单位开除社保转自由职业社保?

机关事业单位养老保险人员被单位开除了以后可自己缴纳:个人缴纳养老金需要将自己的档案从原单位转到人社局档案代理中心,在那里办理人事代理后便可以自己缴纳养老金。之前单位缴纳的养老金,可以与以后自己缴纳的养老金合并在一起进行计算所缴年限。 养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间,可以多交,到时就可以多领取。同时,养老保险可以累计计算交纳年限,即断断续续交纳是允许的。医疗保险至少需要交纳25/30年,达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销(只要续费平时也是可以的)。

事业单位人员开除后社保清零

6、事业单位人员开除后社保清零

法律分析:对于我们的社保是不会清零的,当然你和原单位解除劳动合同之后,我们需要做的就是需要将自己的社保关系从原工作单位转移出来,那么如果说你找到新的工作单位可以直接转移到新的工作单位,积极参保就可以了,之前的年限都是可以计算的,主要是转移养老保险跟医疗保险。但是如果说你没有找到新的工作单位,那么这种情况下,我们就应该将自己的个人社保转移,成为灵活就业的形式来继续参保,依然也可以计算你之前的累计缴费年限。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。第二十六条 职工基本医疗保险、新型农村合作医疗和城镇居民基本医疗保险的待遇标准按照国家规定执行。第二十八条 符合基本医疗保险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准以及急诊、抢救的医疗费用,按照国家规定从基本医疗保险基金中支付。

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